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El mundo mediático presenta continuamente a unas personas que poseen unos talentos naturales que al analizarlos vemos que estan a años luz de los potenciales que asumimos como nuestros. Asi los grandes deportistas que baten records anualmente, los grandes artistas que innovan se nos presenta como modelos que son generalmente inalcanzables para el comun de los mortales. Pero a veces esas mismas personas metidas en otros ambientes demuestran que sus potenciales son idénticos a los nuestros, asi se ve en futbolistas que intentan ser cantantes,  literatos que intentan dar cursos de cocina, o tantos otros ejemplos.Analizando estos casos que son muy comunes, nos damos cuenta que realmente ellos tiene un potencial muy fuerte que han sabido aprovechar en su vida. En realidad todos tenemos unas capacidades y unos talentos que pueden sobresalir sobre la media de nuestro entorno. Nuestar misión es intentar descubrirlos y aprovecharlos en nuestra vida laboral, familiar, personal. Tal vez no tengamos el mejor cerebro matemático de nuestro entorno perlo nuestro nivel de valentia, tenacidad, o entusiasmo si que pueden ser superiores a los de nuestro entorno. Es por tanto muy importante descubrirlo, potenciarlo y usarlo tal vez no en un entorno individual sino de grupo para aumentar la sinergia mejorandonos a nosotros y nuestro entorno.

El primer paso por tanto sera Identificar los puntos fuertes. Para ello existen algunos tests que nos permitiran conocernos a nostoros un poco más, incluso haciendolos de forma individual y sin supervisión psicológica valorandonos en diferentes aspectos tanto negativos como positivos. Un ejemplo de estos tests es el test de Seligman que se encuadrá dentro de la Psicologia Humanista.Una vez identificados esos puntos fuertes, tenemos que utilizarlos de forma estratégica en nuestras vidas, tanto a nivel profesional como personal. Algunas de las características de nuestra personalidad pueden hacer que pese a tener deficiencia en algunos aspectos, se nos valore incluso por lo aquello que nos falta si conseguimos integrarnos en labores de grupo. Así por ejemplo una persona que no es creativa, pero trabaja con personas creativas si tiene un gran entusiasmo y perseverancia puede ayudar mucho a los creativos que adolecen habitualmente de estas características.En la vida familiar se pueden aplicar esto con los hijos, poniendo en practica nuestrso puntos fuertes para su correcta educación sirviendo de ejemplo, a la vez que se intentará descubrir sus puntos fuertes para ayudar a potenciarlos.